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[♪ música aguda ♪] [WOBI]
[Entrevista Lisa Gansky, pensadora y autora, Claves para el éxito emprendedor]
Sean apasionados de lo que hacen.
Si Uds., quiero decir, no digo que solo actúen apasionadamente.
Digo que sean apasionados,
que estén enamorados de su idea y también
de la oportunidad que tienen delante suyo
para construir una compañía, un equipo, crear un cultura
y si no sienten que está bien,
entonces dejen de hacerlo y encuentren otra cosa
porque lo que hemos empezado a hacer, hace aprox. 10 años,
es que comenzamos ideas y decidimos como un equipo
que daríamos forma a la idea por 90 días
y que al final de los 90 días si creíamos que aún era una idea fabulosa
y estábamos todos listos para ir hacia ella, lo haríamos,
pero si luego de 90 días queríamos descartarla, y apartarnos de ella
y salir a tomar una cerveza o algo, lo haríamos,
y de hecho hubo 4 proyectos de los que nos alejamos,
en todos ellos había buenos motivos para hacerlo.
Así que solo quisiera invitarlos a ser apasionados,
sentir que lo que hacen es realmente algo que no solo los entusiasma,
sino que está bien para Uds., y que no sientan miedo parar si no está bien.
La segunda cosa importante es
que están construyendo un equipo, una cultura y que
creo que deben asegurarse de que las personas que los rodean sean
personas que creen representarán bien la marca
y la compañía que están construyendo, pero tampoco contraten gente
que sea como Uds., ya saben, contratar gente por sus debilidades,
y la tercer cosa es que creo que cuando
Uds. sí salen en busca de inversión
o cuando empiezan a formar sociedades que son realmente fundamentales,
donde la gente tendrá un lugar en el junta
y estará muy involucrada con su compañía,
asegúrense de sentir
que van a encontrar gente que se quedará con Uds.
Saben, que serán mas o menos capitales a largo plazo
y si alguien quiere una devolución muy rápidamente,
hablen con esa persona y entiendan un poco más sobre
cuáles son sus aspiraciones y expectativas reales.
[♪ música suave ♪] [WOBI]
[wobi.com]